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双鸭山热电公司:久久为功再创文明佳绩
作者:李佳 ? 发表日期:2021-06-30 07:37

 一直以来,双鸭山热电公司以引导干部职工自觉践行社会主义核心价值观、培育和提高职工文明素养为核心,着力巩固、深化文明单位创建成果,始终将文明单位创建工作作为推动企业发展和承担各项社会责任的有效载体,为生产经营保持良好发展势头提供强大的精神动力和思想保障,形成了精神文明建设和企业高质量发展相互促进的良好局面。近期,该公司再次荣获全国文明单位,以基础项目零扣分的优异成绩第三次获得全国文明单位称号。

合力共为,形成“一盘棋”创建格局

为者常成,行者常至。该公司高度重视精神文明建设工作,坚持纳入企业总体规划、纳入年度重点工作、纳入绩效考评指标,确保文明创建工作高起点规划、高质量推进。

该公司建立健全“党建+文明创建”机制,在文明单位创建过程中充分发挥党委领导核心作用、党支部示范引领作用以及党员干部先锋模范作用。同时,根据实际及时调整文明单位创建领导小组和工作机构,由党政一把手亲自挂帅,班子成员各司其职,党政工团组织分工负责、齐抓共管,“一盘棋”推进,形成了上下联动、人人参与的创建格局。

近年来,该公司连续七年获得全国“安康杯”竞赛优胜企业,相继获得全国五一劳动奖状、全国文明单位、全国模范职工之家等多项殊荣。

持之以恒,筑牢文明创建根基

积土而为山,积水而为海。近来年,该公司以提升职工文明素质和企业文明程度为目标,积极搭建学习型创建平台,大力开展主题鲜明、内容丰富的创建活动,为文明单位创建筑牢根基。

该公司坚持执行党委理论学习中心组学习和“三会一课”制度,强化党员干部理论武装;充分利用地方红色资源和“学习强国”平台,开展爱国主义教育、革命传统教育等理想信念教育和党风廉政教育,坚定党员干部理想信念;把社会主义核心价值观要求融入企业规章制度、融入职工日常生活,树立文明新风。

为提高职工文化素养,该公司定期根据职工需求购买发放各类书籍共计2000余册;在办公楼休息区设立“读书角”,供职工闲暇时翻阅;举办“我们的节日”主题活动、“阅读伴青春”主题读书、文化广场汇演、传统手工制作、厨艺大赛等文化活动;设立办公楼活动室,定期组织开展健步走、拔河、跳绳以及各种球类比赛,营造全员阅读、全员健身的良好氛围。

该公司为干部职工精心搭建素质提升、学习培训和岗位练兵平台,每年对管理人员、技术人员进行知识更新培训;制定青年人才培养规划,开展青年职业生涯导航、“导师带徒”,着力培养专家型、管理型、技能型骨干人才;积极开展“劳动模范”“优秀双文明职工”“先进工作者”等评选表彰,切实发挥先进典型的示范引领作用。

积极作为,打造文明示范品牌

作为双鸭山市“全国文明单位”,该公司积极履行央企责任,在确保发电供热安全稳定的同时,开展节能环保、志愿服务、文明传播、帮扶共建四大行动,充分发挥示范引领作用,为双鸭山市城市建设作出积极贡献。

可持续发展助力企地共建。该公司不断完善节能环保体系建设,实施运行超净排放环保工程、煤场挡风抑尘墙建设等重大环保项目,致力提供清洁能源。尤其是新冠肺炎疫情期间,该公司认真落实市委市政府相关部署,为保障地方电力热力供应做出突出贡献。

志愿服务树立企业形象。该公司不断健全志愿服务长效机制,以服务社会、服务群众、服务文明城市创建为目标,开展了保护母亲河、美化绿化环境等生态环保行动及宣传安全用电、“大唐启明星课堂”等便民服务活动50余次。疫情期间组织志愿者积极投入社区疫情防控志愿服务,以实际行动为打赢疫情阻击战贡献力量。

传播文明风尚为城市添彩。该公司积极开展文明风尚传播活动,在双鸭山市中心主要交通路口开展文明交通引导活动32次,并积极开展文明观赛、文明餐桌、文明祭扫、文明上网及爱国卫生月主题活动,以实际行动引导广大市民践行文明规范,为双鸭山市创建文明城市增光添彩。

帮扶共建彰显责任担当。该公司通过“央企消费扶贫”APP以“以购代捐”的方式,开展消费扶贫和帮助消费,并以企业开放日形式开展扶贫成果展示;积极开展社区帮扶,慰问社区贫困、病困家庭,养老中心孤寡老人和福利院残障儿童,帮助解决实际问题;疫情期间,在所需防护用品数量较大的情况下,倾己所能向地方捐献口罩等防护物资和慰问品,累计帮扶30余万元;党员干部带头号召全体职工为抗疫进行爱心捐款11万余元,得到社会各界的广泛好评。

道阻且长,行则将至。该公司将不断巩固和深化文明创建成果,充分发挥全国文明单位示范引领作用,继续将文明创建作为推动企业高质量发展的载体,在履行好央企社会责任的同时,引导广大干部职工为打造世界一流能源供应商做出新的更大贡献。

责任编辑:王辉 来源:双鸭山热电公司